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Entretien professionnel

Pour les adhérents AGEFOS PME IDF

Objectifs

  • S'appproprier les outils de l’entretien professionnel pour une exploitation adaptée au contexte de sa propre organisation
  • Acquérir les bons réflexes en matière d’échanges lors de l’entretien
  • S'approprier les bonnes pratiques professionnelles à mettre en œuvre dans le respect des dispositions règlementaires
  • Formuler ses questions et ses remarques de manière objective et concrète
  • Adopter une posture adaptée et neutre à chaque phase de l'entretien professionnel
  • Balayer un ensemble de situations complexes et/ou problématiques

Public & pré requis

Encadrants et responsables RH amenés à conduire les entretiens professionnels

Aucun pré-requis nécessaire

Intervenants

Adeline Squillario est diplômée d’un Master en Psychologie du Travail et des Organisations (Bordeaux II). Coordinatrice régionale pour le cabinet APC, elle exerce dans le champ des ressources humaines et travaille à l'optimisation fonctionnelle des entreprises et au développement de leur capital humain depuis 10 ans.
C'est avec conviction et détermination qu’elle tente d'apporter une réponse à la gestion et à l'optimisation des potentiels humains en entreprise. Ingénierie de formation, Accompagnement pour et dans l'emploi, Recrutement et Placement, Relation entreprise et partenariale, Management, sont ses missions au quotidien.

Contenu

Module 1 - L’entretien professionnel : Concepts et méthodes

Le cadre règlementaire de l’entretien professionnel : que disent les textes ?

L’entretien professionnel : avant/pendant/après

  • Avant : se préparer, les questions clés à se poser
  • Pendant l'entretien : accueillir, échanger, co-construire, préconiser, formaliser
  • Après l'entretien : Suivre les actions engagées à l'issue de l'entretien professionnel

Module 2 - S’entraîner à la conduite de l’entretien professionnel : les mises en situation pratique

Autour d’un cas d’entreprise, le formateur aborde l’entretien professionnel au travers de différentes mises en situation traitant des bonnes pratiques professionnelles à mettre en oeuvre.

  • Le bilan de la période écoulée
  • L'analyse des besoins et des objectifs
  • Les évolutions envisageables
  • Conclure l’entretien professionnel
  • Les cas particuliers : Comment vaincre les résistances, gérer les difficultés, anticiper les pièges ?

Méthodes et supports pédagogiques

  • Questions-Réponses interactifs sur les cas particuliers
  • Scénarii de mises en situation
  • Guide de l’entretien professionnel AGEFOS PME
  • Fiches techniques associées
  • Tableau des différences entre les types d’entretien
  • Script de conduite d’un entretien professionnel
  • Modèle de compte rendu
  • Modèle de passeport formation
  • Suites de l’entretien professionnel : fiche de propositions d’actions

Méthodes d'évaluation

Qualitatives :

  • QCM d’évaluation des acquis de formation
  • Enquête de satisfaction « à chaud » et à froid

Quantitatives :

  • Graphe de satisfaction global
  • Document de synthèse trimestriel

Lieu

Paris Gare de Lyon, Torcy, Massy et Melun

Dates

^ Haut ^

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