Cabinet Outplacement


Quel cabinet choisir pour votre outplacement ?

Recourir à un cabinet de conseil en outplacement peut s’avérer très utile pour trouver rapidement du travail après un licenciement. APC RH & Formation, une agence RH et un centre de formation qui offre un accompagnement personnalisé dans le cadre de l’outplacement et de toutes les démarches RH.

Qu’est-ce que l’outplacement ?

L’outplacement est un service dont peuvent bénéficier les salariés licenciés qui ont fait l’objet d’un accord avec leur employeur. Proposé par un cabinet RH spécialisé en outplacement, il s’agit d’un accompagnement individuel dont le principal objectif consiste à aider le travailleur à se replacer rapidement après avoir quitté son poste. L’agence s’engage à trouver un emploi correspondant exactement aux compétences et expériences acquises par le salarié au cours de ses nombreuses années professionnelles.

Ce type de prestation est une mesure relative au plan social qui est généralement prise par les entreprises se trouvant dans l’obligation de licencier un ou plusieurs salariés pour des raisons indépendantes de la volonté de ses derniers, comme pour un licenciement économique par exemple, et dans le cas où ils ne sont pas renvoyés pour avoir commis des fautes graves dans le cadre de leurs missions. Ils peuvent toutefois entreprendre une démarche personnelle.

Pourquoi recourir à un cabinet pour un outplacement ?

Un cabinet en outplacement est spécialisé dans la mise en valeur des compétences des salariés et dans l’accompagnement personnel de ces derniers dans le cadre de leur projet professionnel. Par ailleurs, il les aide à élargir leur réseau et à trouver des postes adaptés à leurs aptitudes leur permettant ainsi de s’épanouir sur le plan professionnel. Le cabinet se charge également de négocier leurs nouveaux contrats de travail.

Pour une entreprise, faire appel à un cabinet spécialisé en outplacement se présente comme la meilleure manière de s’assurer que les salariés licenciés ne se retrouvent pas au chômage. Pour ces derniers, il s’agit d’un moyen de prévention efficace contre le chômage s’il se ferait congédier, ou son contrat de travail à durée déterminée arrive bientôt à échéance. Recourir à ce type de service permet de ce fait de gagner du temps et de ne pas avoir à effectuer personnellement les travaux de recherche d’un nouvel emploi.

APC RH & Formation, cabinet spécialisé en Ressources Humaines

APC RH & Formation est une société ayant effectué différents services relatifs au domaine des Ressources Humaines et de la formation aux métiers de ce secteur son cœur de métier. Également cabinet spécialisé en outplacement et en conseil aux entreprises et aux salariés, nous proposons diverses formules d’accompagnement personnalisé, individuel ou collectif, en fonction des besoins. Pour l’accompagnement ou les formations, toutes nos méthodes de travail entrent dans le cadre de la certification qualité délivrée par l’OPQF (Office Professionnel de Qualification des Organismes de Formation). Nos stratégies de recrutement, quant à elles, s’inscrivent dans le cadre des démarches RSE (Responsabilité Sociétale d’Entreprise).

 

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