Mettre en œuvre la VAE collective chez un employeur

Oct, 2025 | validation des acquis de l'expérience

La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) permet de transformer l’expérience professionnelle et personnelle en certification reconnue (diplôme, titre professionnel, CQP).
Accessible à tous, sans condition de statut ou de niveau de formation, elle peut être mise en place individuellement ou collectivement au sein des organisations.

Objectifs de la VAE

  • Pour l’entreprise : valorisation de la marque employeur, fidélisation, optimisation des compétences internes, réduction des coûts de formation.
  • Pour les salariés : sécurisation et évolution du parcours professionnel, reconnaissance sociale, obtention d’un diplôme, amélioration de l’employabilité.

👉 Découvrez notre page dédiée à la VAE collective pour comprendre son fonctionnement et ses avantages.

Étapes de mise en œuvre de la VAE collective

  1. Anticiper les besoins en compétences et identifier la certification adaptée.
  2. Évaluer et optimiser les coûts en mobilisant les financements disponibles (CPF, OPCO, Régions, etc.).
  3. Communiquer et sensibiliser salariés, managers et partenaires sociaux.
  4. Impliquer les managers et accompagner les salariés dans leur parcours (diagnostic, suivi, accompagnement personnalisé).
  5. Collaborer avec un organisme accompagnateur ou une école/université partenaire.
  6. Organiser la clôture et la valorisation des parcours (remise de diplômes, retour d’expérience).

💡 Nos consultants spécialisés peuvent vous aider à mettre en place cette démarche dans votre entreprise : contactez APC Formation.

Atouts de la VAE collective

La VAE collective présente un intérêt particulier en permettant d’accompagner simultanément plusieurs salariés dans une même démarche.
Elle favorise :

  • la dynamique d’équipe et la cohésion interne,
  • une meilleure anticipation des besoins en qualifications,
  • la réduction des coûts grâce à la mutualisation,
  • le renforcement de l’engagement collectif.

Accompagnement de la VAE individuelle

Outre la dimension collective, APC propose également un accompagnement individuel :

  • Réflexion sur les motivations et la certification visée.
  • Validation du projet avec ou sans appui de l’entreprise.
  • Démarche autonome ou accompagnée par un conseiller.
  • Mobilisation des financements (CPF, OPCO, employeur, Régions).

👉 Pour en savoir plus, consultez notre Centre VAE.

Ressources utiles

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